新時期領導乾部培訓教材:領導乾部核心能力提升(2017) pdf epub mobi txt 電子書 下載 2024

圖書介紹


新時期領導乾部培訓教材:領導乾部核心能力提升(2017)


高敬 著



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发表于2024-11-05

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齣版社: 國傢行政學院齣版社
ISBN:9787515005904
版次:3
商品編碼:12212862
包裝:平裝
開本:16開
齣版時間:2017-04-01
用紙:膠版紙
頁數:227

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具體描述

編輯推薦

新時期領導乾部培訓推薦讀本

新時期領導乾部剋服本領不夠的危機感、提升核心競爭力必讀

結閤黨中央*新精神與新時期領導乾部核心能力新要求,係統闡述領導乾部必須具備的十二項核心能力

理論與實踐結閤,設有“領導·箴言”“典型案例”“領導·辭典”“案例精研”等闆塊,拓展知識,提供輕鬆的閱讀體驗

內容簡介

領導乾部核心能力在整個領導乾部能力體係中處於本質層麵和核心地位,是優秀領導乾部能力中*關鍵、*根本和*重要的能力。本書詳細闡述瞭新形勢下領導乾部必須具備的十二項核心能力,包括:政治能力、統籌兼顧能力、公共服務能力、依法辦事能力、執行能力、創新能力、知人善任能力、溝通協調能力、應對風險能力、維護穩定能力、同媒體打交道能力和學習能力。本書理論與實踐結閤,對每項能力的意義、內容以及提升的途徑和方法都做瞭闡述,同時還選取瞭大量生動鮮活的典型案例和史料故事,既讓理論落在瞭實處,又增強瞭可讀性,是廣大領導乾部提升自身核心能力的必備讀本。


目錄

前 言 
應對能力不足的危險建設高素質執政骨乾隊伍................... 001

第1章?把握方嚮、站穩立場

—領導乾部政治能力提升..................................... 001

一、要具有良好的政治素質................................... 002

二、必須旗幟鮮明講政治..................................... 004

三、增強“四個意識”,維護黨中央權威....................... 006

四、堅定道路自信、理論自信、製度自信、文化自信............. 008

五、牢固樹立和踐行新發展理念............................... 010

六、樹立正確的事業觀、工作觀、政績觀....................... 013

七、提升科學判斷形勢的能力................................. 015

第2章?總攬全局、統籌規劃

—領導乾部統籌兼顧能力提升................................. 021

一、牢牢掌握統籌兼顧的工作方法............................. 022

二、妥善處理現代化建設中的各種關係......................... 024

三、總攬全局、統籌規劃各項工作............................. 025

四、在工作中立足當前、著眼長遠............................. 028

五、全麵推進、重點突破的領導藝術........................... 029

六、兼顧各方麵工作,實現綜閤平衡........................... 032

第3章?牢記宗旨、轉變職能

—領導乾部公共服務能力提升................................. 039

一、建設服務型政黨、服務型政府提齣的新要求................. 040

二、樹立公共服務的觀念..................................... 042

三、科學進行公共決策....................................... 044

四、正確行使公共權力....................................... 047

五、提供高效公共服務....................................... 049

六、構建公共服務型領導班子................................. 051

第4章?樹立信仰、模範守法

—領導乾部依法辦事能力提升................................. 055

一、樹立依法辦事的思維..................................... 056

二、著重培養依法辦事思維................................... 057

三、遵循依法辦事的基本原則................................. 059

四、掌握依法辦事的方式方法................................. 061

五、通過學習提高法治素養................................... 063

六、增強對法治的認同和自信................................. 064

七、自覺用法律約束和規範自己的行為......................... 065

第5章?求真務實、真抓實乾

—領導乾部執行能力提升..................................... 067

一、做執行型的領導乾部..................................... 068

二、領導乾部執行力是一種綜閤能力........................... 070

三、不能隻講“唱功”而忽視“做功”......................... 071

四、加強理想信念教育....................................... 073

五、大力弘揚求真務實、真抓實乾的優良作風................... 074

六、建立科學的執行製度..................................... 076

第6章?順勢而變、推陳齣新

—領導乾部創新能力提升...................................... 079

一、用科學的理論指導創新.................................... 080

二、解放思想,推進觀念創新.................................. 083

三、把握客觀規律,促進思維創新.............................. 085

四、認真分析問題,促進方法創新.............................. 087

五、解決實踐中的矛盾,推動實踐創新.......................... 089

六、善於總結經驗,推動製度創新.............................. 090

第7章?慧眼識人、恰當用纔

—領導乾部知人善任能力提升.................................. 097

一、堅持黨管乾部的原則...................................... 098

二、堅持標準選拔任用乾部.................................... 100

三、在工作中善於發現人纔.................................... 104

四、能夠正確識彆人纔........................................ 106

五、善於科學評價人纔........................................ 108

六、把人纔放在閤適的位子上.................................. 109

七、注重培養後備人纔........................................ 112

第8章?上下理順、左右平衡

—領導乾部溝通協調能力提升.................................. 117

一、樹立全局觀念和團結協作意識.............................. 118

二、養成良好的民主作風...................................... 120

三、善於錶達自己的思想...................................... 122

四、團結一切可以團結的力量.................................. 125

五、掌握原則性與靈活性相結閤的工作方法...................... 127

六、做好上下級之間的溝通.................................... 129

七、暢通“上情下達”“下情上傳”的渠道...................... 132

.......

精彩書摘

  《新時期領導乾部培訓教材:領導乾部核心能力提升(2017)》:
  應當肯定,我們的多數領導乾部都是辨是非、明善惡、知美醜的,因而也是能夠發揮先鋒模範作用、贏得人民群眾的擁護和尊重的。但也確有少數領導乾部的群眾觀念、誠信觀念、艱苦奮鬥觀念乃至法紀觀念淡薄,身居要職卻不思報效祖國,身為公僕卻心無群眾,麯道媚時、詭行邀名,熱衷於跑官要官、買官賣官、權錢交易,有的甚至墮落為人民的罪人。
  領導乾部要明辨是非善惡,做好踐行社會主義榮辱觀的錶率。孔子說:“為政以德,譬如北辰,居其所而眾星拱之。”用現在的話說,就是領導乾部如果有良好的個人品德,就會贏得下級和群眾的擁戴。領導乾部在政治經濟社會生活中處於中心位置,掌握著這樣那樣的權力,其一舉一動,令人關注;領導乾部在與人民群眾的關係中居於領導地位,其一舉一動,直接影響到廣大人民群眾的思想和行動。領導乾部能否明榮知恥,不僅事關社會風氣,更與民族和國傢的大業息息相關。
  事實證明,能夠明辨是非善惡的領導乾部,纔能健康成長,奮發有為;反之,就會彷徨不前,甚至摔跟頭。廣大領導乾部應在科學發展觀指導下,知恥明榮、揚榮抑恥,求真務實、樂於奉獻,從而實現個人的價值,成就偉大的事業。
  七、提升科學判斷形勢的能力
  習近平同誌提齣,我們的領導乾部要正確判斷形勢,在錯綜復雜的形勢變化麵前保持頭腦清醒,堅定理想信念,科學分析我國發展麵臨的機遇和挑戰,全麵看待前進道路上的主流和支流、齣現的矛盾和問題,都離不開馬剋思主義哲學的指導,離不開辯證唯物主義和曆史唯物主義的思想方法。科學判斷形勢,首先要明確什麼是“形勢”。所謂形勢就是現在麵臨的客觀情況和發展態勢,包括世情、國情和黨情。科學判斷形勢就是對客觀世界現狀和發展趨勢的正確把握。科學判斷形勢的能力,就是正確把握客觀世界現狀和發展趨勢的能力。這對正確製定和執行黨的路綫、方針、政策關係極大。隻有首先分析形勢,纔能把握形勢。在掌握形勢的基礎上,製定正確的政策和行動步驟,利用有利形勢,化解不利因素,始終掌握前進的主動權,使之為領導工作的目標服務。
  宋代著名學者蘇洵說:“不先審天下之勢而欲應天下之務,難矣。”不懂得判斷形勢就不能順應潮流,不可能有效地趨利避害,抓住發展自己的機遇;不懂得判斷形勢就不可能給自己一個準確的定位,因而也就不可能正確地估計自己,找準發展自己的優勢;不懂得判斷形勢就不能準確預知未來,因而也就很難有科學的發展目標和規劃,實現曆史性的突破和超越。科學判斷形勢的能力對於領導乾部意義重大。特彆是在當今世界多極化、經濟全球化、科技迅猛發展、國際間既相互閤作又充滿競爭、天下並不太平的情況下,提高科學判斷形勢的能力就越發顯得重要瞭。
  ……
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