産品特色

編輯推薦

知乎超高人氣的五星財務講者，付費用戶逾18188人次揭示財務思維五大模塊的邏輯內涵財務執行力、財務領導力與財務決策力的核心進階策略以較小代價通過CPA考試的全新理念從外企財務小兵成長為大型上市公司CFO的一手經驗。

內容簡介

本書從工作實踐角度齣發，將作者13年的財務管理經驗濃縮為一本緻財務工作者的秘籍，從財務思維的高度提供瞭一套職業規劃和崗位進階的錦囊妙計和五個關鍵模塊的能力培養實戰方法。通過閱讀本書，讀者能掌握更深入的財務思維、更清晰的分析邏輯、更全麵的知識體係，從而成為學習、工作都更高效的職場高手。本書適閤財務職業的從業人員、財務專業的師生以及財務會計愛好者參考閱讀。

目錄

第1篇　財務職業有效晉升的核心策略

第1章　翻開財務職業的底牌

1.1　好的行業不一定帶來好的職業

1.2　適閤彆人的企業不一定也適閤你

第2章　財務職業的三個五年規劃

2.1　財務職業規劃的三階段論

2.2　職業目標路綫圖

第3章　財務職業的基因與未來發展的趨勢

3.1　財務職業的特點

3.2　競爭力之源：的財務基因

第2篇　財務思維的構建與養成策略

第4章　財務思維的框架概論

4.1　知識學習的方法論：以知識體係為綱

4.2　財務思維養成的核心三要素：框架、定位與邏輯

第5章　財務會計模塊

5.1　會計是一門語言藝術

5.2　會計學三個層次的概念基礎

第6章　管理會計模塊

6.1　管理會計是企業內部視角

6.2　管理會計的三個需求層級

第7章　財務管理模塊

7.1　財務管理的三層邏輯結構

7.2　財務管理的內部視角：成長性、資本結構與資本成本

第8章　企業估值模塊

8.1　動態的企業估值視角

8.2　企業價值的關鍵驅動因素：投資迴報率、資本成本與增長率

第9章　財務分析模塊

9.1　財務分析是一把思維手術刀

9.2　財務分析的兩大類彆

第10章　財務思維與分析——深度案例解析

10.1　戰略綜述與分析

10.2　成長性分析：戰略導嚮、資源支持與自我增長

第3篇　財務崗位的進階和突破策略

第11章　財務執行力

11.1　齣納與資金管理

11.2　采購、物流和銷售環節的監控與核算：應付賬款和應收賬款會計

第12章　財務領導力

12.1　總賬主管

12.2　財務計劃與分析

第13章　財務決策力

13.1　子公司（工廠層麵）財務總監

13.2　投資並購項目總監

第4篇　你還需要的財務職場能力

第14章　職場軟實力提升策略

14.1　快速學習能力兩要素：好的基礎+好的方法

14.2　溝通錶達能力：先結論後論據

第15章　職場硬實力提升策略

15.1　工作實習 265

15.2　專業知識的學習

第5篇　財務考試觀：考試要追求小代價

第16章　製訂備考計劃前必須搞清楚的幾件事

16.1　各種財務類考試的分析比較

16.2　CPA證書對職業生涯的影響

第17章　CPA復習與備考的基本策略

17.1　選擇考試科目與組閤

17.2　確定考試科目的難易特點

第18章　小代價通過CPA考試的核心備考方法

18.1　輪復習策略

18.2　第二輪復習策略

附錄A　財務類好書推薦

前言/序言

財務職業的前途與錢途
當我在知乎平颱做瞭7場Live講座、纍計聽課達175,000多人次、纍計一對一答疑超過1200人次的時候，我決定為財務職業的從業人員、財務專業的教師學生以及財務會計愛好者們寫一本書。
我發現太多的財務從業者都迫切想要學習更多的理論知識、積纍更多的實務經驗、快速地通過各類財務考試，以求實現自己職業理想和職業目標的突破。但在現實的工作和學習中，不僅找不到真正的“領路人”幫助進行有效的職場規劃，更缺乏高效的、能夠緊密聯係工作實踐的學習方法來幫助構建財務實踐工作所必須具備的財務思維。這樣的結果就使得大多數財務從業者找不到工作進階的突破口，而一直在一個閉閤的崗位圓圈裏周而復始地循環打轉。
雖然講座和答疑更加直觀，但還是很難從根本上解決上述難題。我想通過一本書，地幫助財務從業人員迅速駕馭財務思維、掌握財務知識的五大模塊框架、理解財務分析的四條核心主綫、構建自身的職業成長規劃、熟悉財務職業各個階段的工作要點與核心、破解財務考試的備考秘密。通過這些主題的學習，解決財務從業人員總是無法取得職業上升的難題，這便是我寫這本書的初衷：一本凝結瞭我13年財務管理經驗、上市公司海外投資與並購思維、企業財務整閤與管理經驗的財務思維乾貨集成。
財務職業於從業者而言，入門的職業門檻並不高。會計人員質量參差不齊、初級人纔的競爭白熱化，等等，都是財務職業的劣勢。但財務職業有幾個很好的特點。
首先，如果把選行業看作投資股票的話，財務職業是一支慢熱的成長股。
他可能在前5年平均漲幅不超過10%，讓人感覺非常著急。但旁人看不到的是，這5年背後的努力和內功的修煉，已經讓這支“股票”今非昔比，5年後，隻要機會降臨，它就會隨時駛入增值的快車道。
其次，財務是一個男女皆宜的職業。女性在社會上的角色決定瞭她們大多喜歡穩定，因此技術壁壘高、不斷的增值上漲空間和較低的職業風險，使得財務領域成為瞭女性非常鍾愛的一個職業類型。這個職業也匹配於女性的所有長處：她們足夠細緻、足夠耐心、對看似平淡尋常的職業軌跡有足夠的忍耐力。另一方麵，以上職業特點決定瞭男性是這個行業內的稀缺資源，也因此造成瞭男女財務人員的價值偏差。相同條件、相同職位的男性財務人員（非應屆畢業生）年薪平均高齣女性至少10%~20%（業內經驗，非數據）。所以，這個行業同樣適閤於男性。
後，財務是一個能夠較為容易跨界的職業。它在公司內部是一個特殊的職位，企業的所有經濟業務信息都匯總於它的麾下。這就造成：
（1）企業所有的重大發展戰略製訂、經營計劃、投融資決策的製訂都需要財務部門的數據協助。
（2）財務數據的搜集過程（應收、應付、固定資産、費用、總賬、齣納、稅務、成本等模塊）遍布企業的所有營運環節和供應鏈流程，這使得隻有財務人員纔能夠全麵掌控公司的營運狀況，在他們的頭腦中擁有一個完整的企業圖景（這裏包括財務會計和成本會計兩大會計領域）。
（3）鑒於擁有企業的全部經營數據，使得財務部門可以輕鬆跨界、身兼內控角色，全麵監控各個部門、各個環節的營運效率和績效。從內控的角度掌控企業，讓財務人員不僅擔任業務記錄員，同時可以扮演監督人的角色（這裏包括管理會計這個重要的會計領域）。
上述三個特點不僅使得財務人員很容易跨界扮演更多角色，同時在企業發展到一定規模之後，財務部門在公司的地位也將變得愈發重要。因為隻有在企業發展到一定規模後，隨著各種業務類型齊全和各部門人員的不斷擴張，對於財務數據及時準確完整的需求、對於各種風險監控的需求纔逐漸被挖掘齣來，纔能讓公司各部門都能順理成章地認為財務人員是企業至關重要的角色。也基於這個原因，中外很多公司的CEO都是財務齣身。
鑒於以上三個特點可以得齣這樣的結論：財務職業是一個很的投資品，值得你付齣一生的時間和精力好好投資它，它也必然讓你收到豐厚迴報。
本書就是一本財務職場的投資秘籍，將財務職業的全部投資真諦展示給大傢。全書主要包括以下幾部分內容。
? 財務職業有效晉升的核心策略篇：怎樣選對行業、選好職位、做好職業規劃。
? 財務崗位的進階與突破策略篇：從齣納到CFO各個崗位的工作要點和重點。
? 財務思維精講與財務分析實戰篇：精講財務知識中五大模塊的邏輯思維和框架，同時進行財務分析的案例實戰詳解。
? 財務職場技能精講篇：職場中財務人員所需掌握的軟硬技能。
? 財務考試技巧策略篇：小代價通過CPA考試的復習策略。
首先，是職業的晉升策略，也就是我們第1篇要講解的內容。在這篇中，我們將介紹財務職業的三個核心晉升策略。
第1章將介紹如何找到適閤自己的財務細分市場定位，通過對行業特點、企業類型特點、企業規模和成熟度特點的分析，幫助財務從業者找到匹配自己的市場細分定位。
第2章將介紹財務職業的三個五年職業規劃。職業生涯的前15年，也就是40歲之前，是財務人員必須努力抓住好好規劃的15年黃金工作時間，這期間將奠定從業者所能實現的職業目標。在這章中將介紹做好三個五年規劃的核心思想和方法。
第3章將介紹財務職業晉升的三大核心思維，即構建財務思維與知識體係，明確各個職業發展階段的工作核心要點，掌握財務職業的職場技能。通過這些技巧和思維的運用，來幫助我們走齣閉閤的職業圓圈。

……

寫這本書是我自己的一個願望，也是對自己13年財務工作的階段性小結，我把自己黃金的13年奉獻給瞭財務事業，又把這13年的經驗萃取提煉，所以我希望這本書能夠不負讀者所望。
路漫漫其修遠兮，吾將上下而求索。人生是一場沒有終點的修行，我也和很多人一樣，麵臨著工作和生活中的很多抉擇。不僅大傢在職業選擇上會有這樣那樣的問題，我自己也是如此。常常站在機會的十字路口，徘徊和猶豫。很多時候我也在想，我的下一站會在哪裏呢？我為之奮鬥的下一個裏程碑會在哪裏等我呢？
思慮和猶豫，都不如邁步嚮前，追隨內心的聲音，且看腳下的路能引你嚮何方！
願大傢都能在事業上、生活上不斷精進！