內容簡介

　　《官僚製內幕》一書是公共選擇學派代錶人物之一安東尼•唐斯的代錶作品，也是剖析官員與官僚組織行為、透視官僚製內幕的精品力作。在本書中，作者將官員分為權力攀登者、保守者、狂熱者、倡導者、政治傢五種類型，對這五種官員的動機與目標、心理與行為進行瞭深入剖析，並對官僚組織的行為機製進行瞭係統研究。可以說，本書是一部美國版的《官場現形記》，其對官員心理與行為的剖析，以及對官僚組織運行機製的深入探究，都極具啓發意義。

　　官僚製研究經典著作，影響深遠

　　本書是公共選擇學派代錶人物安東尼•唐斯的代錶作品，全書對官僚組織及其成員的行為規律進行瞭深入透徹的研究，使其成為官僚製研究的經典著作。

　　係統構建官僚製研究的獨特理論

　　本書構建瞭一種有用的決策理論，該理論通過對官員動機、行為模式等方麵的分析來幫助人們認識官僚組織的行為，從而提高決策質量。

　　全麵展示官員生存狀態，深入分析官僚組織行為規律

　　本書從動機與目標、局限與偏見、心理與行為等方麵對官員進行深入剖析，從信息溝通、內部控製、組織變革等方麵對官僚組織的行為規律進行研究，幫助讀者更好地洞悉官員的動機與行為，把握官僚組織的決策機製，加深對官員和官僚組織的理解。

作者簡介

安東尼•唐斯（Anthony Downs），美國著名政治學傢、經濟學傢，長期擔任美國知名智庫布魯金斯學會高級研究員。唐斯博士是公共選擇理論的主要代錶人物之一，也是較早利用經濟學方法來分析官僚製的學者之一。他是一位高産的理論傢，在民主、官僚製、房地産等研究領域著述頗豐，發錶論文和評論數百篇，齣版著作數十部，其中*有影響的著作是《官僚製內幕》和《民主的經濟理論》。

目錄

第1章 導論
第2章 官僚組織的生命周期
第3章 什麼是官僚製？誰是官僚？
第4章 官僚組織的必要性
第5章 官僚組織與環境的關係
第6章 官僚組織共同的內部特徵
第7章 官員中的共同局限和偏見
第8章 官員的環境、動機和目標
第9章 官員的行為類型
第10章 官僚組織中的信息溝通
第11章 官僚組織中控製問題的本質
第12章 控製的程序與機製
第13章 僵化周期
第14章 搜尋與變革的基本動力
第15章 官僚組織中的搜尋問題
第16章 變革的曆程
第17章 官僚組織的領域
第18章 目標一緻、人員招聘與教化
第19章 官僚組織的意識形態
第20章 無知對政府預算過程的影響
第21章 增長的官僚政治、社會效率和個人自由
第22章 本書假設概覽

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