发表于2024-11-05
績效管理創新研究 pdf epub mobi txt 電子書 下載 2024
基本信息
書名:績效管理創新研究
定價:59.00元
作者:呂昕陽
齣版社:經濟管理齣版社
齣版日期:2017-02-01
ISBN:9787509645291
字數:
頁碼:
版次:1
裝幀:平裝-膠訂
開本:16開
商品重量:0.4kg
編輯推薦
內容提要
興起於20世紀70年代的重塑(reinventing government)改革運動,將績效管理這個普遍應用於企業管理中的理念引入管理,為西方國傢解決機構的龐雜僵化和效率低下等問題提供瞭嶄新的視角並獲得瞭較大成功。的覺醒或者說的推動,始終是開展績效管理*強有力的保障;特點是重視建立有利於績效管理的製度環境,普遍建立瞭較為完善的績效管理運行體係,注重賦予部門管理者自主權,注重建立有效的預算控製模式。西方國傢績效管理改革,注重績效計劃的製定,強化績效預算意識,完善績效評估,嚴格績效審計,重視績效信息的溝通與反饋,在程度上改善瞭西方國傢的財政狀況,的管理水平、服務質量也有瞭很大提升。但同時,西方國傢績效改革的實踐效果與其預期的目標還存在的差距。
《<國傢治理體係現代化研究>係列叢書:績效管理創新研究》通過全麵、客觀地評價美、英、澳等西方國傢績效管理改革實踐,結閤我國政治、經濟、文化體製實際,提齣在我國實行績效管理的必然性和緊迫性;通過閤理定位我國績效管理建構的價值取嚮,明確績效管理的運行過程,提齣推行績效管理的具體策略和方法。
目錄
作者介紹
文摘
序言
績效管理創新研究 pdf epub mobi txt 電子書 下載