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編輯推薦

　　作者根據十多年的餐飲從業經驗，結閤自己對餐飲管理的潛心研究，從可視化的角度提齣的全新的飯店管理方法。
　　所謂飯店可視化管理，就是運用定位、劃綫、掛標示牌等方法實現管理的可視化，使飯店所存在的問題一目瞭然，並能夠盡早采取預防措施。采用這種管理方法，可以讓工作現場有序、一緻，人員定崗，工具定位，提高管理水平和生産效率。
　　作為一本實用性工具書，這本書較大的特點就是圖片多、錶格多。甚至有的圖片和錶格不需要文字介紹，讀者一看就知道怎麼用。該書的實用性與可操作性都達到瞭一個新的高度，真正值得每一位餐飲管理者長期參考和運用。

內容簡介

　　紮堆經營的美食區，怎樣讓顧客對你的店鋪一見鍾情？除瞭迎客和送客，迎賓員較主要的工作是什麼？給顧客推薦新品，什麼時候是較好的銷售時機？如何確保顧客美好的體驗和感受，增加顧客迴頭率？不透明容器，使用起來多有不便，如何實現透明化管理？庫房堆滿瞭物品，怎麼纔能快速找到要用的東西？收銀員、采購員貪汙現象時有發生，如何杜絕？……
　　打破餐飲管理繁瑣、零碎的誤解，按照工作區域把飯店管理分為七大闆塊，從如何實現可視化的角度給予全麵、係統的指導，同時列舉齣這七大區域在管理中存在的誤區，有針對性地予以糾正。將理念與經營實踐有效結閤，給餐飲管理者提供瞭一種全新、高效、實用的管理模式。

作者簡介

　　王心廣，中國特級餐飲管理師、特級餐飲培訓師，北京時代光華、東方視野、中國餐飲人俱樂部等多傢培訓公司高級培訓講師，企業管理顧問。現任一尊實業有限公司董事長助理、首席培訓師、HR總監。
　　他對餐飲連鎖管理、店麵運營研究有著獨到的視角和心得。在十餘年的餐飲行業從業生涯中，他負責全國連鎖店的籌備及開辦，開業後的運營、督導以及人員的培訓，到目前為止，指導開業的餐飲店數量超過100餘傢。課程實戰操作性強，在國內餐飲培訓界廣受好評。
　　王老師既親力親為做經理人，又潛心研究管理理論，著作頗豐，曾齣版《餐飲店就該這樣管》、《餐飲旺店的秘密——管理細節篇》、《餐飲旺店的秘密——服務細節篇》、《提升餐飲執行內動力》（VCD）、《成功店長培訓課程》（VCD）、《餐飲企業管理問題診斷》（VCD）等餐飲工具書。

目錄

自序 讓管理不再退化
第一章 保安是外圍可視化最重要的崗位
第一節 讓顧客對你的店麵“一見鍾情”
1.門麵即企業的磁場
2.想找你的時候，能找到你
第二節 為顧客營造安全感
1.保安形象是企業的門麵
2.保安不僅是形象，更是服務員
第三節 可視化為企業安全保駕護航
1.敞開生命的通道
2.保安工作無死角
可視化推廣指導第一步 餐飲管理需要開放心態
第二章 迎賓前颱可視化管理
第一節 讓對方聽到你的熱情（聽到的）
1.迎賓部崗位職責看闆
2.你的聲音代錶企業
3.每一個來電都需要我們去珍惜
第二節 顧客是為“驗證”二字而來（看到的）
1.精心準備是一種態度
2.嚮前多走一步
3.看到你真誠的微笑
4.小小標牌大方便
第三節 給顧客一些小小的驚喜（感受到的）
1.叫齣顧客的名字
2.一塊眼鏡布暖人心
3.垂涎三尺的菜品介紹
4.用禮品留住顧客目光
第四節 餐飲服務沒有下班的時候
1.顧客候餐是對我們最大的鼓勵
2.送客比迎客更重要
3.值班就是上班
可視化推廣指導第二步：認清5S、OEC與可視化三者之間的區彆
第三章 用餐區域可視化管理
第一節 給顧客營造一個溫馨的就餐環境（看到的）
1.餐飲企業最核心的産品不是菜而是員工
2.燈光也可左右顧客的心情
3.讓花草為店麵畫龍點睛
4.像藝術傢那樣來規劃每張餐桌
第二節 服務即溝通（聽到的）（嘗到的）
1.用音樂送去溫馨
2.甜美的祝福語
3.不可忽視的席間服務
4.像送親戚一樣送走我們的貴賓
第三節 沒有驚喜，等於什麼也沒做（感受到的）
1.各類型顧客服務預案
2.個性服務纔能記得住
第四節 接力棒不能丟
可視化推廣指導第三步 明確可視化管理的五大係統
第四章 齣品區域可視化管理
第一節 優良品質需要紮實的基礎支持
1.廚師先搞定自己的衛生
2.不乾當然不淨
3. 忙而不亂的小標示
第二節 穩定的齣品需要完善的標準保障
1.建立菜品加工標準
2.顧客特殊要求標注明確
3.菜品配套服務要齊全
4.估清、催菜要及時
第三節 操作安全需要可視化措施
1.食品安全，人命關天
2.操作規範則自己安全
第四節 齣品中心當然更是利潤中心
1.全員樹立成本節約意識
2.控製成本要建立四大標準
3.降低廚房成本要加強三個控製
4.定期分析，用數字指導行動
可視化推廣指導第四步 用好可視化管理的七定原則
第五章 後勤部可視化管理
第一節 采購員花錢非消費，而是投資
1.建立物料選購標準
2.做好預算，穩定齣品
第二節 庫管員工作非看傢，而是調配資源
1.庫存物料分類管理
2.庫房物料的閤理存放
第三節 水電工重點非維修，而是維護
1.水電工崗位職責看闆
2.工程圖紙及資料的保存
可視化推廣指導第五步 明晰可視化管理的九大功能
第六章 管傢部可視化管理
第一節 保潔更要講“專業”
1.保潔部崗位職責看闆
2.保潔工具確保保潔效果
第二節 善待員工，就是善待顧客
1.管住雙手，最好解放大腦
2.不“組織”就不叫組織
3.開放管理，“三心”閤一
可視化推廣指導第六步 牢記可視化推廣流程
第七章 辦公區域可視化管理
第一節 店經理辦可視化管理
1.一切從“修己”開始
2.讓每個人都明確工作目標
第二節 綜閤辦可視化管理
可視化推廣指導第七步 可視化推廣項目自檢錶
後記

前言/序言

飯店可視化管理操作實務 下載 mobi epub pdf txt 電子書

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印刷精美，價格小貴，內容可以，性價比一般

評分☆☆☆☆☆

[ZZ]很好 下次在來 發貨真是齣乎意料的快，昨天下午訂的貨，第二天一早就收到瞭，贊一個，書質量很好，正版。獨立包裝，每一本有購物清單，讓人放心。幫人傢買的書，周五買的書，周天就收到瞭，快遞很好也很快，包裝很完整，跟同學一起買的兩本，我們都很喜歡，謝謝！今天傢裏沒有牛奶瞭，我和媽媽晚上便去門口的蘇果便利買瞭一箱牛奶和一點飲料。[SM]剛好，蘇果便利有一颱電腦壞瞭，於是便開啓瞭另外一颱電腦。因為開電腦和調試的時間，隊伍越排越長。過瞭5分鍾，有一個阿姨突然提齣把鍵盤換瞭，這樣就能刷卡瞭。我媽媽就在旁邊講瞭一句：“鍵盤不能熱插拔，必須要重啓。”那個阿姨好像沒聽見，還在堅持已見。我提齣：“媽媽，我們不要在這傢店賣瞭吧！又不是在其他地方買不到。”媽媽看瞭看隊伍，同意瞭。我們把東西一放，就去瞭另一傢百貨。[BJTJ]我提齣要換另一傢店不是隻因為這隊伍太長，還有店員素質之差。你布置瞭兩颱電腦，那你隨時都要準備好換一颱電腦呀，你現在讓人的感覺就是你隻有一颱電腦能用，那一颱就好像是擺設，沒有一點用。[NRJJ]我氣憤不過跟媽媽說“我們去網上買吧”這樣就來京東瞭，看到瞭這本書就順便買瞭。愛玲女士在文字上的天纔，固然令人傾倒。但是她的兩個男友，前者鬍蘭成，後者賴雅，對於愛玲，均算不得佳偶。有人分析說，愛玲欠缺良好父愛的童年陰影，使得她終生都在尋找壞男人的圈子裏打轉轉。父母對人的影響之重大，往往齣乎人自身的意料。很多人一生的目標，都在追求彆人的認同或者羨慕，甚或是鬼魂——已經過世的父母或祖輩的鬼魂的錶彰。在伴侶關係中，人們尋找另一半的類型，往往會是父親或母親的形象投射，然後加以理想的修飾。遺憾的是，這兩種人格模型，愛玲都具有。據說，2011年8月24日，京東與支付寶閤作到期。[QY]官方公告顯示，京東商城已經全麵停用支付寶，除瞭無法使用支付服務外，使用支付寶賬號登錄的功能也一並被停用。京東商城創始人劉先生5月份曾錶示京東棄用支付寶原因是支付寶的費率太貴，為快錢等公司的4倍。在棄支付寶而去之後，京東商城轉投銀聯懷抱。這點我很喜歡，因為支付寶我從來就不用，用起來也很麻煩的。好瞭，現在給大傢介紹三本好書：《古拉格：一部曆史》在這部受到普遍稱贊的權威性著作中，安妮·阿普爾鮑姆第一次對古拉格——一個大批關押瞭成百上韆萬政治犯和刑事犯的集中營——進行瞭完全紀實性的描述，從它在俄國革命中的起源，到斯大林治下的擴張，再到公開性時代的瓦解。[SZ]阿普爾鮑姆深刻地再現瞭勞改營生活的本質並且將其與蘇聯的宏觀曆史聯係起來。《古拉格：一部曆史》齣版之後立即被認為是一部人們期待已久的裏程碑式的學術著作，對於任何一個希望瞭解二十世紀曆史的人來說，它都是一本必讀書。厭倦瞭工作中的枯燥忙碌？吃膩瞭生活中的尋常美味？那就親手來做一款麵包嘗嘗吧！麵包不僅是物質生活的代名詞，還是溫暖和力量的化身。[SM]作者和你一樣，是一個忙碌的上班族，但她卻用六年的烘焙經驗告訴你：隻要有一顆熱愛生活的心，一雙勤快靈活的手，美味的麵包和美好的生活，統統都屬於你！<停在新西蘭剛剛好>100%新西蘭=1%旅行 1%打工 98%成長全世界年輕人都在打工度假！[BJTJ]錯過30歲就等下輩子！她叫巴道。26歲那年，她發現一個書本上從來沒有提過的秘密：全世界年輕人都在打工度假。拿到打工度假簽證，你不必承擔巨額旅費，也不必羞於張口找父母要錢，因為你可以像當地人一樣打工賺錢。[NRJJ]你不會成為一個無趣又匆忙的觀光客，因為你可以花一年的時間，看細水長流。目前嚮中國大陸開放這種簽證的國傢，隻有新西蘭——《霍比特人》和《魔戒》的故鄉，百分百純淨的藍天白雲，山川牧場。世界嚮年輕人敞開瞭一道門。門外光芒萬丈，門裏波譎雲詭。巴道發現，自己心動瞭。|

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速度很快，書也不錯，朋友很喜歡

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這本書原來在當當買是平的，而且買的時候沒有優惠，虧瞭。

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還行吧 主要說的是高檔飯店

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可以可以可以可以可以可以

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可以可以可以可以可以可以

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