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店铺： 铂悦居图书专营店

出版社： 华中科技大学出版社

ISBN：9787560958439

商品编码：24280677380

丛书名： 百发百中攻心术

开本：16开

出版时间：2010-02-01

墨菲定律	巴菲特全書	國富論	喬布斯傳
中國式應酬	玩的就是心計大全集	小故事大道理	猶太人智慧全書
做靈魂有想娶的女人	盤口：看盤功底決定輸贏	你生命中的大事	這些年，我們都忘瞭愛自己
彆讓不懂幽默害瞭你	彆讓心態毀瞭你	當世界無法改變時改變自己	自控力修習術

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基本信息

書名:百發百中攻心術

：32元

作者:雪之心 著

齣版社：華中科技

齣版日期：2010-2-1

ISBN：9787560958439

字數：320000

頁碼：283

版次：1

裝幀：平裝

開本：16開

商品重量：

 

 

 

 

 

 

編輯推薦

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《百發百中攻心術》——
告訴你超強的社交策略，
教你如何運用心理學的小技巧
來解決工作和生活中的大問題。

內容提要

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所謂攻心，就是利用心理戰術來不戰而勝。攻心的目的是駕馭人的思想，從思想上使其畏懼，甚至使其誠服，而非利用職或是武力使其屈服。攻心的關鍵是根據不同對手的心理對癥下藥，從而達到你所想要的效果。攻心成功否，效果如何，隻看你會下哪種“藥”，下“藥”的量有多少，“藥”性有多大。
本書基於實用的心理學理念，結閤實際案例，對日常工作生活中的各種心理現象進行瞭較為詳盡的分析，有助於人們在為人處世、交際辦事、銷售談判時能夠抓住對方心理，通過影晌對方的潛意識，改變其意識和認知，以達到自己的目的。

目錄

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第1章 給人留下好印象的攻心術
利用近因效應
利用首因定律
使用敬語和謙詞
清爽的形象為你加分
第2章 讓他人喜歡自己的攻心術
彆說“你錯瞭”
盡可能地尊重他人
滿足對方的心理需求
錶達齣你的喜愛之情
增加見麵的次數
對彆人錶示關心
第３章 讓他人暢所欲言的攻心術
對方講話時不要插嘴
激起對方的說話欲望
就他人*在行的事情提問
找到他們感興趣的話題
第４章 讓他人積極效力的攻心術
使用積極性的字眼
使用激將法
設立競爭對象
走動管理法
第５章 讓他人主動幫忙的攻心術
彆怕給朋友添麻煩
求助不會破壞你的形象
學會自己先批評自己
得寸進尺，進門登高
經常進行感情投資
用哭聲打動人心
第６章 增加他人親密感的攻心術
從話語中分析對方的需要
記住對方的姓名
不必事事都求勝
知道多少就說多少
第７章 贏得他人信賴的攻心術
在背後說彆人的好話
不妨說點善意的謊言
辦不到的事情不吹牛
以請教的方式提建議
樹立可靠的信用度
第８章 贏得他人贊同的攻心術
把“我的”說成“”
多談對方的得意之事
有過失時立刻道歉
故意製造群龍之首
第９章 引起他人重視的攻心術
塑造的錶象
運用皮格馬利翁效應
用溫和的方式去啓發
用事實說話
第10章 獲得他人支持的攻心術
藉助名人效應
激發他的同情心
利用對比心提齣大要求
“紅臉”“白臉”都要唱
巧用禁果吸引對方注意
第11章 化解他人敵意的攻心術
換一個角度看問題
即使有理也讓著他
不碰觸彆人的痛處
避開矛盾的焦點
偶爾暴露小缺點
第12章 讓他人知恩圖報的攻心術
負債心理讓他迴報更多
在睏難的時候幫他一把
與暫不得勢的人交往
第13章 讓他人無法說不的攻心術
把他推到眾人麵前
巧用“冷熱水”效應
含蓄地說齣想說的話
拐彎抹角把話說
牽著他的鼻子走
從消除心理障礙入手
第14章 使他人願意閤作的攻心術
不作沒有意義的爭論
有功勞時與大傢分享
取長補短，優勢互補
製造懾氣勢
第15章 獲得領導器重的攻心術
有意無意地親近老闆
留一點空間給上司
為上司承擔過錯
為領導排憂解難
多想辦法，少談主張
第16章 讓同事緊密配閤的攻心術
成為企業*受歡迎的人
讓同事說齣自己的成就
遠離流言蜚語
對同事的態度恭敬些
第17章 讓下屬努力工作的攻心術
得人心者得天下
從人的心靈入手
善於“攻心”使人“內心喜悅”
管理大師首先是心理大師
讓員工“心靈快樂”
讓員工為“幸福”工作
第18章 讓顧客主動掏腰包的攻心術
做顧客的知心人
從好奇心下手
製造短缺假象
一定要有耐心
用比較法讓顧客做決定
第19章 讓談判對手敬畏的攻心術
先肯定談判對手
開局占據優勢地位
用期限逼迫對方就範
對首次報價錶示驚訝
把握好讓步的策略
適時適度地示弱
傾聽談話中的有用信息
第20章 讓孩子聽話的攻心術
對孩子彆過於苛刻
嚮孩子敞開心扉
信任是溝通的起點
讓孩子有一定的控製
用故事說服倔強的孩子
不粗暴專製地對待孩子
不急於糾正孩子的“齣格”
第21章 讓男性如癡如醉的攻心術
善解男人的心意
不動聲色“耍詭計”
識破男人的“花言巧語”
軟硬兼施，讓“獵物”無處可逃
柔弱是你的製勝法寶
柔聲細語徵服男人心
保留一點神秘感
第22章 讓女性溫順體貼的攻心術
利用時間的變化
二者選擇其一
製造偶然的機會
找齣值得贊美的地方

作者介紹

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文摘

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序言

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