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##一部面向公众的厚书，作者更似新闻记者，通过观察、访谈和调查数字，结合经济学家和社会学家的观点，可信地描述了本世纪金融危机以来工作性质和工作结构的巨大转变：大学生失业率居高不下、贫穷人家的孩子即便奋力拼搏依然在收入下层、原来的教育制度已经失效、数字技术越发达劳动岗位越少、工人总体性的失业和收入下降、流动工作所带来的普遍心理危机……看来不仅我们、西方世界也都没有准备好。作者视野开阔，福耀玻璃在美国都成为一个小案例。不过，如大量新闻界人士的作品，疾病症状描述到位，开药方就有些潦草了：全民创客等想法天真，认为人类已经可以从“劳碌求生”提升到“富足闲暇”时代太天真。总之，里面的数字和案例还是颇有价值的，有焦虑的打工人和有关怀的社会学学者，不妨一读。

##保持开放性很重要。

##作者非常非常非常啰嗦，感觉这本书可以压缩至少一半的篇幅。书的结论难说有多大创见，但提供了相当丰富的论述细节。即便如此，它也本不必要如此啰嗦。

##6星。工作需要专注而不是热爱，如果工作环境中确实存在差距，与其说是技能差距，不如说是机会差距，它反映了时代的一个标志性特征，那就是巨大的收入差距。【欧美悲剧范式前车之鉴】从自我出发找问题，数次复盘，几经自我剥削，从而为当前固有的经济发展模式挤完了自己最后一点汁液。

##一部面向公众的厚书，作者更似新闻记者，通过观察、访谈和调查数字，结合经济学家和社会学家的观点，可信地描述了本世纪金融危机以来工作性质和工作结构的巨大转变：大学生失业率居高不下、贫穷人家的孩子即便奋力拼搏依然在收入下层、原来的教育制度已经失效、数字技术越发达劳动岗位越少、工人总体性的失业和收入下降、流动工作所带来的普遍心理危机……看来不仅我们、西方世界也都没有准备好。作者视野开阔，福耀玻璃在美国都成为一个小案例。不过，如大量新闻界人士的作品，疾病症状描述到位，开药方就有些潦草了：全民创客等想法天真，认为人类已经可以从“劳碌求生”提升到“富足闲暇”时代太天真。总之，里面的数字和案例还是颇有价值的，有焦虑的打工人和有关怀的社会学学者，不妨一读。

##在絮叨里，夹杂着掷地有声的论断，作者虽远隔重洋，好似来过中国，看到过我们的工作日常。感动于他说出了高楼大厦里平凡打工人的内心的焦灼，被灌输努力实现梦想的观念，期待认可又不太认同工作背后的文化，渴望卓越又怕事业走弯路，日渐被数字化工作节奏和平凡切割成粒粒尘埃。工业化量产+高效打碎底层工作者的创新和质疑，看似活跃却不允许异见的群体氛围，将思考逼走，ai替代后所剩的高附加值机会也并不属于这代打工者。更反讽的是，在接受高等教育的机会最为稀缺的年代，高等教育的价值才是最大的，当下的教育只能让人无路可走也无路可退。不是青年人不努力了，是教育不鼓励个体发挥长处，过分迎合企业的用人观（顺从），只会培养出精于算计的孩子们。作者向往芬兰模式，高福利高活力，价值观不一致敢于直言又保有涵养，适合内向的国人吗，未必

##一部面向公众的厚书，作者更似新闻记者，通过观察、访谈和调查数字，结合经济学家和社会学家的观点，可信地描述了本世纪金融危机以来工作性质和工作结构的巨大转变：大学生失业率居高不下、贫穷人家的孩子即便奋力拼搏依然在收入下层、原来的教育制度已经失效、数字技术越发达劳动岗位越少、工人总体性的失业和收入下降、流动工作所带来的普遍心理危机……看来不仅我们、西方世界也都没有准备好。作者视野开阔，福耀玻璃在美国都成为一个小案例。不过，如大量新闻界人士的作品，疾病症状描述到位，开药方就有些潦草了：全民创客等想法天真，认为人类已经可以从“劳碌求生”提升到“富足闲暇”时代太天真。总之，里面的数字和案例还是颇有价值的，有焦虑的打工人和有关怀的社会学学者，不妨一读。

##在接受调查的2700家制造商中，903家做出了回应。这其中大约3/4的公司报告说，他们的核心生产人员需要具备基本的阅读和数学技能；62%的公司则报告说，他们的员工需具备基本的文字处理和网上搜索技能。可以说，没有哪家公司需要的技能超出正规高中毕业生的水平，或者说，对这样的要求，很多高中辍学者都足以胜任。接下来才是关键：63%的公司说没有空缺岗位，超过76%的公司报告没有长期空缺。只有16%的公司应答者认为，“缺乏找到熟练工人的机会”是“经营成功的主要障碍”，但这16%缺的并非“数字时代”的复杂技能，因为有大量的申请者可以编写电脑程序并进行批判性思考。对于这些公司，技能短缺是相对的，它们缺的是那些愿意接受低工资的员工，这样的员工只需要初中阶段最基本的阅读、写作和数学技能即可。钓雪按：注意技术鸿沟

##一些反思 一点对抗 稳定 把人当人 除了赚钱还应该有一点人性 以及拒绝无休止的加班吧 嘿 万恶的资本主义