在美國接受教育並且工作多年的瀋南鵬、梁建章,與接觸過國外文化的民營企業傢季琦、國營企業管理者範敏,構成瞭中國企業史上的一個奇妙組閤。
在這個組閤裏,沒有“皇帝”,也沒有“大哥”;他們雖有同學之誼、朋友之情,但性格、愛好迥然不同,經曆各異;他們創立的攜程和如傢雖然經曆瞭多次高層人事變更,卻從來沒有發生過震蕩,都在納斯達剋成功上市,並且一直保持著優異的業績;他們為中國企業樹立瞭一個高效團隊的榜樣,最終獲得瞭共贏的結局。
本書忠實記錄瞭從1999年攜程創立開始,四個創業者如同接力賽一般,在企業發展的不同階段分彆領跑,各自發揮所長,完成屬於自己的使命的過程。這既是一段精彩的創業故事,也是一場絕妙的共贏遊戲。
##不再看国内企业或企业人物传记,浪费生命;无聊时速度八卦一下不再此列。
评分##1.何为团队; 2.需要什么样人组成合适的团队; 3.风险降到最低的创业; 4.资本的力量,正确运用收购等手段尽快做大。
评分##有两个线索:一个是携程、如家两个公司的上市历程,再就是并以团队每个成员为独立章节,凑巧的是,他们刚好是在不同阶段走上前台的。 主要基于公开材料完成,没有团队成员自身提供的第一手资料,所以读来,很是有点儿不过瘾。
评分##还不是scm。。。。
评分##完全站在外面看一个团队,但还是写出了一些东西。
评分看看别人的道路。资源整合,是最重要的。2009年读过。2019/5/10读第二遍。
评分##08年年初在好又多看过!
评分##不再看国内企业或企业人物传记,浪费生命;无聊时速度八卦一下不再此列。
评分##一个好的创业团队,是成功的一半!
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